Personnel soutien

8 avril 2025

Accompagnatrice/accompagnateur d’étudiants handicapés

Lieu de travail

960, rue St-Georges, Drummondville

Salaire

Entre 24.47 $ et 26,10 $

Entrée en fonction

Août 2025

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Tout se peut!

Nos avantages

01

Horaire de travail flexible

Axé sur le conciliation travail-vie personnelle

02

Perfectionnement

Soutien financier pour de la formation continue et du perfectionnement

03

Membre du groupe « Entreprise en santé »

Activités et accès à la salle d’entrainement physique gratuitement

04

Rémunération fortement concurentielle

Avec régime de retraite et assurances collectives

05

Vacances

30 jours par année

06

Service de garde et cafétéria

Directement sur le lieu du travail

Détails du poste

  • Banque de candidatures
  • Horaire de travail : à déterminer avant le début de chaque session
  • Salaire : Taux horaire entre 24,47 $ et 26,10 $

Nature du travail

Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emploi consiste à aider l’étudiante ou l’étudiant handicapé dans sa participation aux cours ou à d’autres activités. Elle l’assiste dans ses déplacements, lui donne l’aide requise par sa condition et voit à son bien-être.

Attributions caractéristiques

  • La personne de cette classe d’emploi accompagne l’étudiante ou l’étudiant vers ses locaux d’enseignement et dans tous ses autres déplacements au collège.
  • Elle l’assiste, au besoin, pour tout ce qui a trait à son bien-être, à son hygiène et à sa sécurité.
  • Elle l’aide à manipuler ou manipule le matériel ou les objets nécessaires à la préparation ou au déroulement d’activités pédagogiques ou étudiantes.
  • Elle note ses observations concernant les besoins et les comportements de l’étudiante ou de l’étudiant et peut être appelée à en informer le personnel enseignant ou les autres intervenantes ou intervenants.
  • Elle utilise les outils technologiques de l’information et des communications mis à sa disposition en lien avec les travaux à réaliser.
  • Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

Qualifications requises

  • Détenir un diplôme d’études professionnelles (DEP) avec option appropriée ou un diplôme d’études secondaires (DES) ou un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente et avoir une (1) année d’expérience pertinente.

Aptitudes recherchées (à titre indicatif)

Le Cégep de Drummondville recherche des candidates et des candidats qui détiennent les aptitudes suivantes :

  • Discrétion et confidentialité;
  • Excellente maîtrise du français parlé et écrit;
  • Connaissance des logiciels Word et Excel et facilité d’apprentissage de logiciels reliés au poste;
  • Connaissance pratique des moteurs de recherche sur Internet;
  • Capacité d’analyse et de synthèse;
  • Capacité d’établir de bonnes relations interpersonnelles;
  • Capacité et intérêts au travail d’équipe;
  • Autonomie, créativité, débrouillardise, gestion des priorités;
  • Adaptation, flexibilité, polyvalence;
  • Dans certains cas, connaissance des techniques de principes pour le déplacement sécuritaire des bénéficiaires (PDSB) et certification RCR.

La direction du Cégep se réserve le droit d’évaluer les compétences professionnelles par l’entremise de tests de français.

Le Cégep de Drummondville souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi pour les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées. Si désiré, les personnes handicapées peuvent recevoir de l’assistance dans le processus de sélection. Nous encourageons les membres appartenant à ces groupes à poser leur candidature.

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